发布日期：2022-03-28 09:46:54　 　 作者：新昌县总工会 　 来源：新昌县总工会

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各乡镇（街道）工会（总工会），产业工会（联合会、工委），基层工会：

    为贯彻落实人才强县战略，推进实施新时代新昌工匠培育工程，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，积极引导广大职工争当“重要窗口”的建设者、展示者、维护者，深入推进新时代新昌产业工人队伍建设改革，为新昌奋力打造浙江高质量发展建设共同富裕示范区县域标杆提供有力的高素质产业工人队伍。根据《新时代新昌产业工人队伍建设改革实施意见》、《新昌县总工会关于助力打造浙江高质量发展建设共同富裕示范区县域标杆的实施方案(2021-2025 年)》等精神，县总工会、县人力社保局决定开展2022年“新昌工匠”遴选工作，现将有关事项通知如下：

    一、遴选范围和名额

    面向全县各行各业的在职职工，重点聚焦高端装备制造、生命健康、通用航空、新材料、轴承、化工、纺织等产业，共遴选“新昌工匠”20名。已被授予“浙江工匠”、“绍兴工匠”荣誉称号的，不再重复参加。党、政、群机关工作人员和参照公务员法管理的事业单位工作人员，担任事业单位和国有企业领导职务的人员，以及企事业单位中不再直接从事技能工作的管理人员，原则上不予推荐。

    二、遴选要求和条件

    推荐申报“新昌工匠”人选应当自觉拥护党的路线方针政策，遵纪守法，爱岗敬业，具有良好职业道德、高超技能水平，在法定退休年龄以内且在新全职工作1年以上，原则上应具有技师及以上职业资格，其中40周岁及以下技能人才原则上不少于50%。鼓励推荐女性高技能人才申报。并具备下列条件之一：

    1.具有过硬技能，在从事的岗位和职业中拥有一技之长，在产业行业中发挥骨干作用；

    2.在开展技术革新、技术改造、攻克技术难关中作出较大贡献，取得较大经济效益或社会效益；

    3.在培养技能人才和传授技艺方面有较大贡献；

    4.获得过县级技能大赛第一名、市级技能大赛前三名、省级技能大赛前八名、全国大赛前十名的优秀产业工人；

    5.在技术攻关、技能创新等方面作出突出贡献的高技能人才（劳模）创新工作室、技能大师工作室领衔人；

    6.具有县级及以上非物质文化遗产传承人称号，在弘扬和传承地方传统文化，振兴传统产业方面取得显著成果的。（符合此条件的，可不受技师职业资格类别限制）

    三、遴选程序

    “新昌工匠”遴选工作自下而上，层层推荐，按程序进行。

    1.申报。符合条件的人员向所在单位提出申请，由所在单位将申报材料报送县总工会，不得以个人名义进行申报。

    2.评审。县总工会与县人社局联合组织对申报人选进行评审，审议确定拟命名人选。

    3.公示。对“新昌工匠”拟命名人选进行公示。

    4.命名。根据公示情况，县总工会和县人社局最终审定命名“新昌工匠”。

    四、支持措施

    对命名为“新昌工匠”称号的个人，由县总工会、县人社局共同颁发证书，由县总工会给予个人一次性经费支持5000元；对符合条件的，将作为推荐申报“绍兴工匠”、“浙江工匠”的基础人选，并在相关先进选树中予以优先推荐；优先安排参与工匠交流、教育培训等活动。

    五、工作要求

    1.各级工会要广泛宣传发动，营造争当工匠的浓厚氛围，按照申报条件，认真做好推荐工作，把各行各业真正优秀的“新昌工匠”推荐上来。

    2.提交的申报材料务必保证真实有效，单位推荐务必客观公正。对有弄虚作假的，一经查实，实行一票否决。

    3.每个推荐人选提供纸质材料5本和PDF电子扫描件、WORD文档各1份（电子扫描件及文档要求一人一档，文档统一命名“姓名-申报单位”）；请各级工会在2022年4月15日前报送推荐人选申报材料。

    县总工会联系人：经保部黄杏燕，联系电话：86027410；

    县人社局联系人：职业技术培训指导中心俞质良，联系电话：86270597。

    材料报送地址：县总工会经保部（县青少年活动中心北大楼三楼），电子邮箱：2538946757@qq.com。

附件：

1.“新昌工匠”推荐人选情况汇总表

2.“新昌工匠”遴选工作申报表

3.纸质申报材料要求

4.业绩材料格式要求

5.业绩佐证材料汇总表

新 昌 县 总 工 会    新昌县人力资源和社会保障局

                           2022年3月26日